MÓDULOS DE EMPRESA / IA CELESTE
Personas y RR. HH..
Facilitar consultas internas y solicitudes del equipo.
QUÉ BUSCA RESOLVER
Un resultado útil, no otra pantalla.
- Respuestas sobre políticas laborales vigentes.
- Solicitudes internas mejor encaminadas.
- Permisos para proteger información del equipo.
RECORRIDO PREVISTO
Cómo funcionaría.
- 01Consulta
- 02política vigente
- 03solicitud
- 04responsable
ANTES DE ACTIVARLO
Qué hay que conectar y probar.
- Separar acceso a datos laborales
- Cargar políticas revisadas
- Mantener decisiones laborales bajo responsabilidad humana
CRITERIO DE PUESTA EN MARCHA
La prueba que importa.
Una respuesta cita la política vigente sin revelar datos de otro trabajador.
Límite importante
No decide contrataciones, despidos, remuneraciones ni evaluaciones de personas.
UNA CONVERSACIÓN CON DATOS REALES
Partamos por tu necesidad.
Revisamos procesos, sistemas, volumen y permisos. Te diremos qué puede probarse hoy y qué requiere desarrollo.